要让工作群回复的“收到”更有价值

2020-09-21 09:16:02来源:北国网
生成海报
字号:
摘要:工作有部署,有落实,才算完整。

过去一段时间,长沙市不少基层干部被“捆”在了手机上:“每次打开手机,十几个微信工作群消息同时弹出,都要求‘收到请回复’”“加入的工作群有30多个,一天到晚手机提醒就没停过”。

工作有部署,有落实,才算完整。下级看到上级安排部署任务发出通知,作为下级第一时间响应、主动积极回复,是干工作、抓落实应有态度,也是讲服从、能执行的起码表现。倘若看到当“看不到”、看到装“看不到”,就失去了发消息通知事项的意义的。所以,在群里“秒回收到”,其实还是有其积极意义和肯定价值的。

今年是脱贫攻坚收官之年,各地都在抓紧做好“扫尾”工作,容不得半点含糊,容不得半点怠慢,必须拿出饱满的热头劲和向前冲的勇毅,直面工作任务和问题。事件中在群里“秒回收到”,也算是在思想认识上先自我“调高分贝”、打针“清醒剂”,可谓是干事创业“好的开始”。

但是,“收到”本质要求是指被通知对象在弄懂精神要领、工作要点和核心问题的基础之上,从而进行及时回复和精准反馈。倘若要干什么、怎么干、多久之前干完,都没有弄清楚,就盲目的回复“收到”,是不是有点盲目了?

今天,随着网络的发展,在机关工作群中“收到”两个字虽常见,但其涵盖的责任意识和担当精神却特殊,毕竟党员干部所办之事皆是群中所盼之愿。“喊破嗓子,不如做出样子”。两个“收到”二字,必然意味着要坚决“办到”、实干“做到”。否则看到通知急冲冲抢到“一楼”回复,行动上却慢吞吞掉到后排,还不热如不回复。

让组织放心、让群众安心是一名党员干部的基本素颜、基本要求,在工作中如何如何破除“秒回收到”的尴尬?笔者认为,作为党员干部,必须下定实干决心、打好贯彻落实“腹稿”,秉持高度自觉和增强认识,对精神指示真正入脑入心,把工作任务牢抓于手、抓出实效。那么“秒回收到”的尴尬自然会在实干业绩中得到化解。(文/昝航)


责编:孟庆川

  • 路过

新闻热图

海外网评

国家频道精选

新闻排行