摘要:所以,重視外來工“性福”生活,早該從呼吁轉化到行動了。特別是在企業招工一年比一年難的背景下,將“性福”視為工人必不可少的福利,有助於企業生產力可持續發展。 |
近日有位人大代表,將農民工性生活問題反映到了全國“兩會”上。這名來自安徽代表團的農民工代表叫劉麗,曾是一名“洗腳妹”,對外來工生活很了解。她說,因長久分居,城市農民工中已大量出現“臨時小夫妻”。她建議政府通過保障房來解決農民工夫妻分居問題。
“臨時夫妻”,按過去說法便是“露水夫妻”。一聽這稱謂,便知這不是公眾所能認可的關系,而是因彼此生理需求走到一塊兒的男女。由生理需求引發所謂不正當男女關系,早已突破人們內心的道德底線了,與不性福導致的強奸案件相比,“露水夫妻”已不算啥大問題。
外來工性生活問題,說起來也是個老話題。隻不過這次提出話題的場合級別高,其建議也很正式。現如今,重視性生活,人們早已不再是私下言語。課堂上可以講,“兩會”上也可以說﹔專家時常講,女同志也敢大方地談。這說明,性生活的重要性已深入人心。
確實,性生活是件大事。有多大?輕則破壞夫妻感情、家庭和諧﹔重則影響企業生產力,甚至社會和諧。劉麗代表就說了,農村人結婚早,上有老下有小,夫妻倆隻能一人外出打工。長久分居,導致婚外戀增多,離婚率增高,既影響下一代教育,還使得兩個家庭不得安寧。這些所說的,是比較輕的狀況。
至於嚴重影響,咱們也容易分析。譬如,若聽任此等不和諧現狀發展下去,會影響企業生產經營。若是千萬個外來工家庭不和諧,很多企業的生產力會下降﹔“性福”得不到解決,難免還會影響社會治安。綜合起來一琢磨,便會發現,整個地區的生產力都因外來工“性”問題而受影響。
所以,重視外來工“性福”生活,早該從呼吁轉化到行動了。特別是在企業招工一年比一年難的背景下,將“性福”視為工人必不可少的福利,有助於企業生產力可持續發展。“性福”究竟該如何重視?很多人認為政府應為外來工大建保障房,人大代表劉麗也是這麼認為的。理論上,這麼設想沒什麼不對,但操作性不強。要知道,現在許多城市連當地戶籍人口的保障房都還沒解決好。所以解決這個問題,得由企業先行,政府給予扶助。
譬如東莞有家服裝廠,在廠區為工人修建了800多間“夫妻房”,有配偶的職工可申請居住。此舉大大提高了職工歸屬感,深受歡迎,可供廣大企業借鑒。對於不夠條件的企業,可以租用民房供有配偶職工居住,房租由企業與職工共擔。而政府,則可考慮為符合條件的外來工發放租房補貼,或降低門檻,讓外來工很方便地將住房公積金用於支付房租。
辦法總比困難多,鑒於“性福”事關地區發展與社會和諧,政府與企業務必盡早付諸行動。