美媒：发达国家老龄就业率上升是福是祸？【2】

这项研究表明，发达国家的工作人群行为已经发生了很大变化。在20世纪，大多数工业国家的工作时长逐渐减少，大部分人选择在学校攻读高学历，然后提早退休。在1910年，根据盖里的研究报告，在美国男性年龄为73岁的老龄人口中，有一半人仍然在工作；到了1994年，大约半数62岁的美国男性已经选择退休了。但到了21世纪，情况又再次与1910年时的状况相似：在美国男性年龄为65岁的老龄人口中，有46%的人仍在工作，该比例在1982年时仅为31%。这些数据对于女性老龄人口来说也是颇为相似的。

　　之所以老龄人口退休时间延后可以追溯到几个因素：其中包括人们生活水平提高、生活方式逐渐发生变化以及经济环境发生变化等，但最为重要的一点是美国政府公共政策所发生的变化。在美国，可以享受社保的人群年龄已经从原来的65岁增加到了66岁；不仅如此，很多美国雇主现在将养老金的适用准则进行了调整：原来养老福利会一直提供到某个雇员的死亡为止，但现在养老福利仅适用于那些没有储蓄金的退休员工。另外，教育也是老龄人群退休延后的一个主要因素。受到高等教育的人群往往不用参与体力劳动工作，所以他们可以选择较晚退休。

(责编：牛宁)