港媒：中國因高薪酬成駐外人員“香餑餑”

　　香港《南華早報》10月23日文章，原題：匯豐銀行調查表明，中國擁有最高比例的高收入外國人群體　匯豐銀行的調查稱，派駐亞洲的外國人最有可能獲得25萬美元以上的年薪，若在中國內地工作，可能性甚至更高。

　　這項有關海外派駐人員生活質量的調查顯示，全球范圍內，被派往中國內地的高收入外國人最多，佔此類人員——年薪超25萬美元——總數的29%。

　　香港在最受外派人員青睞的目的地排名中位居第10。瑞士在榜首，緊隨其后的分別是新加坡和中國內地。亞洲的國家和地區在前10名中佔據了6席。

　　英國輿觀公司為匯豐開展的這個項目調查了100個國家的近9300名外派人員。調查內容包括金融福利、生活質量和在當地供養家人的舒適度等。

　　由於更高薪酬和更多可支配收入，香港在金融方面排名第6。但養育子女和住房的高昂成本是香港的主要劣勢。從其他優勢來看，70%的在港外國人表示自來港后更經常外出旅游了，38%表示奢華假期是前往香港的主要好處。

　　在中國內地，65%的外國父母表示，來到內地后其子女的教育質量得以改善。調查稱，他們還說，與在其本國相比，由於日常開銷和消遣費用降低且收入增加，他們有了更多可支配收入。他們中2/5以上表示自從來到中國內地后，社交生活變得更為活躍，而全球的平均比例為28%。

　　該調查顯示，派駐亞洲各地的外國人都感受到類似金融優勢。其中，年薪超過25萬美元的比例為14%;而在派駐歐洲的外國人中，該比例僅為5%。

　　新加坡是最受外派人員青睞的亞洲目的地，在各項生活質量方面均表現突出，包括住宿條件、社交生活和醫療保健等。

　　亞洲已成為樂於冒險的外國人的“香餑餑”，44%以上的外派人員表示，新的挑戰是其前往亞洲的關鍵動力。前往亞洲的外派人員大多來自英美等西方國家。(作者安吉拉·孟，丁雨晴譯)

(責編：宋勝男)