毕文章：“廉洁激励机制”将重蹈“养廉银”覆辙

如何预防公务员职务犯罪？昨日，省政协委员、恒江集团董事长蔡麟开出“药方”，建议建立廉洁奉公的激励机制。如果公务员任期内廉洁奉公，可在其退休后奖励一笔高薪，以此激励他们廉洁守纪。（1月28日《南方日报》）

政协委员替公务员考虑得真周到呀，先前，要求给公务员涨工资、要求给到穷地方工作官员的妻子发津贴、声称公务员公示财产侵犯隐私，如今又提出对退休的公务员实行高薪奖励。真不知道今后还会提出什么不靠谱的建议呢。此风不可长，否则，必将谬种流传，贻害无穷。

廉洁奉公，遵纪守法，本来就是公务员的义务和责任。要是按照蔡麟这种荒唐的逻辑来推理，运动员没有服用兴奋剂；医生没有发生医疗事故；教师没有猥亵学生；商家没有往白酒里兑敌敌畏，都应该进行高薪奖励。不得不说，“高薪奖励退休公务员”这种不靠谱的建议，真是胡扯！

历史的经验告诉我们，想要依靠高薪奖励遏制公务员贪污腐化，这是白日做梦的幻想，根本就不可能实现。清朝的和珅就搞过“养廉银”，其结果是白白地浪费了金钱，致使贪腐现象愈演愈烈，不可收拾。人心不足蛇吞象，跑到了笼子外面的权力必然产生腐败。

要消灭贪官污吏，必须依靠法律和制度，我们应该成立类似香港廉政公署之类的反贪机构；建立公务员财产公示制度；放开媒体监督、加大群众监督的力度。只有建立“贪污一分钱也不放过”的长效机制，“苍蝇”和“老虎”一起打，才能取得反腐败的胜利。