从上个世纪利改税特别是所得税所有企业一律平等以后，国企央企就将巨额利润占为己有，成为内部分肥的一块私田。140万亿元的国有资产早已变成少数人任意挥霍敛财的工具。国企央企高管均享受罕见的高工资、高奖金和高福利待遇，不仅加剧了全社会的收入分配差距，其财大气粗的资本扩张方式，也彻底挤压了中国民企的发展空间。

　　从国企央企性质来看，国企央企利润应该全部上缴，应该用到每个公民身上，因为国企央企的股东本是每个公民，公民作为股东享受国企央企经营成果理所当然。国企央企在计划经济时代，实行统分统销利润全额上缴，随着国企央企与其他企业一样上缴所得税收后，国企央企基本上就把全民股东甩在了一边。

　　所谓全球最赚钱的银行、全球最赚钱的通讯公司、全球最大的石化企业，对于全体出资人来说，除了垄断形成的涨价风潮以及被掠夺之外，几乎没有得到任何实质性回报。就连社会上普遍提议的大幅提高国企央企红利上缴比例，用于补充社会保障资金缺口，也遭到国企央企的反对。至于规范国企央企高管薪酬待遇政策，更是遭到了各路国企央企高管的强烈反对，这是多么可悲的现实。

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