“我从大学入伍，最初目的就是领取补助，以减轻家里的经济负担。班长说我‘入伍动机不纯’，反复给我做思想工作，这使我觉得自己不是个好兵，心理压力很大！”

　　“刚入伍时，我对突然离开网络不太适应，排长因此认定我是‘网虫’，天天给我讲沉迷网络的危害，其实我离网瘾还很远……”

　　“时代发展了，新兵的入伍动机、个性特征等日益多样化，带兵的理念、方法也要随之而变，切不可‘以不变应万变’！”采访中，有关专家和部队领导分析认为，一些带兵人之所以给兵乱贴“标签”，表面上看是由于主观武断所致，实则是因为思想观念和带兵方法陈旧，用简单的思维、传统的眼光来看待“新生代”士兵，以至于看不清、看不懂，甚至看不惯。

　　“作为带兵人，要当引路人而不是裁判员，要当雕塑师而不是鉴赏家。”陆军第38集团军政委邹运明的话引人深思：新兵初入军营，难免会有一个适应期，有点“小瑕疵”、出点“小状况”都很正常。此时此刻，他们最需要的是塑造而不是评判，我们最该做的是引导而不是挑剔。带兵人的理解、欣赏与鼓励，是支撑他们健康成长的“精神营养”！

　　“昨天，我们也曾是新兵”

　　——旁听成都军区某旅带兵骨干交流带兵体会

(责编：张婷)