抽查核实，从“不敢腐”到“不能腐”的飞跃

今年以来，中组部把开展领导干部个人有关事项报告抽查核实工作作为干部监督的重点任务，直接抽查核实中管干部、省部级后备干部等1550名，各地各单位抽查核实厅局级、县处级干部60170名。截至目前，因抽查核实发现存在问题，已有5名拟提拔中管干部、数十名拟提拔厅局级和县处级考察对象被取消提拔资格。（12月6日中国新闻网）

十八大以来，党中央坚持党要管党、从严治党，在从严管理干部上出台了一系列重大举措。2013年12月，中组部贯彻十八届三中全会要求，印发《关于进一步做好领导干部报告个人有关事项工作的通知》，正式启动了领导干部个人有关事项报告抽查核实工作。这次中组部用“真”抽“严”查把申报制度“由虚变实”，并面向全社会公布抽查核实结果，正是向全党、全社会传递一个信号：反腐败已从打虎拍蝇的“治标”逐步向完善制度的“治本”转变，抽查核实就是一柄崭新的、刚刚出鞘、初试锋芒的让权力从“不敢腐”到“不能腐”的利剑。

领导干部财产申报制度从1995年首次提出至今已19个年头了，之所以进展缓慢、效果不佳，原因是复杂而多面的，不过，其中一个主要原因就是权威核查机制的缺失。如果领导干部个人有关事项的申报只凭个人觉悟，其真实性和完整性就无从保证，其“预防针”、“防腐剂”、“防火墙”作用就难以发挥，制度的权威性、严肃性和政府的公信力更难以维护。

随着配套制度的不断完善和反腐时机的日益成熟，今年以来，中组部果断“亮剑”，周密部署，扎实推进，认真开展了领导干部个人有关事项报告的抽查核实工作，取得了初步成效。抽查核实力度的加大，不仅有效压缩了腐败滋生空间，让那些不如实申报、企图蒙混过关、侥幸敷衍免查的行为再也不能“混水摸鱼”，而且将核查结果作为干部提拔的依据，从晋升机制上设置了硬“杠杠”，从根本上防止了“带病提拔”、“小官巨腐”等现象的发生，切实发挥了防治腐败的“治本”功能。

令人振奋的不止于此。从这次中组部晾晒“成绩单”的行为中，我们不难看出党中央从严治党、从严治吏的决心初衷不改、越发坚定。因此，我们有理由把抽查核实看作“干部财产公示”制度的“前奏曲”和“航向灯”，当时机成熟，党中央定会不遗余力地推进领导干部财产申报公示制度，我国反腐倡廉工作定会不断开创出令世人瞩目的全新局面。（巴桂茹）

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