2018年你的工资上调了吗？如果还没，可以把这个数据发给单位领导看看。截至目前，上海、山东、山西、内蒙古等多地发布了2018年企业工资指导线，为企业给职工调整工资提供了参考建议。
多地公布2018年企业工资指导线
近日，山西发布2018年企业工资指导线，企业货币工资增长基准线为8.5%，上线为12.5%，下线为4%。
所谓企业工资指导线，是政府根据当年经济发展调控目标，向社会发布的年度工资增长水平的建议，由基准线、上线(又称为预警线)和下线构成。
此前，上海、山东、内蒙古等地也发布了2018年企业工资指导线，其中，上海的平均线为8%，下线为3%；山东的上线为11%，基准线为7%，下线为3%；内蒙古的基准线为7.0%，预警线为10.0%，下线为1.5%。
是所有企业都涨一样多吗？
有人问，是要求所有企业给职工涨一样多的工资吗？事实上并非如此。记者发现，根据企业经营情况和经济效益的不同，各地对企业给出了不同的参考建议。
如，内蒙古提出，经济效益增长较快、工资支付能力较强的企业，应在货币工资指导线的基准线和预警线区间内安排货币工资增长；对利税增长连续两年持平、并能正常支付职工工资的企业，可在货币工资指导线的下线和基准线之间安排货币工资增长;企业除因生产经营严重困难、经济效益明显下降，在必要的民主程序后可零增长或适当负增长。
上海则明确，应当努力提高工资水平偏低的生产服务一线岗位人员工资水平，一线职工工资增长幅度应当不低于本企业职工工资的平均增长幅度，企业高管的工资增长幅度应低于本企业职工工资的平均增长幅度。
责编：吴正丹
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