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“送审稿”还说了些啥? 更年期女职工，合条件者适当减轻劳动量
●孕期 女职工怀孕未满4个月流产的，应根据医疗机构的意见，享受15天至30天的产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假;怀孕满7个月发生死胎、死产，享受75天产假。
女职工怀孕7个月以上(含7个月)，每天享受工间休息1小时，视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资，不得安排其从事夜班劳动、加班加点，从事立位作业的女职工应在其工作场所设休息座位。
怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。
责编：刘国民
