摘要:城市體制改革是中國城市化的制度前提。從中國的現實來說,城市行政體制改革最為關鍵。在確立行政體制改革的目標過程中,必須把以人為本和全球化考量進去。以人為本就是要改變城市以官僚為本和以錢為本的傳統。 |
海外網4月9日電 據新加坡聯合早報網報道 中國傳統幾千年,在大多數時間裡,隻有三級政府,即中央、省和縣。就市來說,隻有兩級,即省城和縣城。但現在光是市就有五個級別。
城市體制改革是中國城市化的制度前提。從中國的現實來說,城市行政體制改革最為關鍵。在確立行政體制改革的目標過程中,必須把以人為本和全球化考量進去。以人為本就是要改變城市以官僚為本和以錢為本的傳統。
改革開放以來到目前為止,在很多地方,以錢為本和以官僚為本成了中國城市化過程的主導原則,因此導致了城市化過程中的權錢一體化。權錢的一體化的確造就了巨大的動力,從量的方面,快速有效地推進了中國的城市化。但是,這種一體化也導致了無窮的城市問題。因此需要通過城市改革而得到轉型。
同時,城市行政體制改革也是城市全球化的關鍵。城市全球化表明城市的人、財、物等方面向國際社會的開放,但官僚化嚴重地阻礙著這方面的進步。
這裡就涉及到一個城市發展主體的問題。無論是城鄉統籌還是產業升級,都會涉及到一個重要的問題,那就是“誰來做?”這個問題往往被忽視。在中國,很多人不太會去思考這個問題。對他們來說,城市的發展主體當然是政府。政府是中國各方面發展的主體,這是1949年建國之后長期以來所形成的思想意識。
的確,在改革開放之前,什麼事情的主體都是政府,無論是地方政府還是中央政府。改革開放之后,中國開始在經濟層面發生變化,在國有企業和集體企業之外,發展出一個民營部門來,包括內資企業、外資企業和合資企業等。在經濟發展方面,混合經濟已經成為現實,經濟主體的多元性已經被人們所接受。但是在城市發展方面,這個意識還是很薄弱。在實踐上也如此,政府包攬城市發展的方方面面還是常態。