评论 > 博采众长 > 正文
广播代表中央人民广播电台中国之声首席记者白宇：
《公约》从“提倡”和“不为”两个方面对从业人员的职业道德提出自律要求。这些文字，让我觉得非常亲切。因为在我们办公室的墙上就挂着两块类似于这样的牌子，其中一块是《舆论监督报道十记》，就在一进办公室正对着我们的地方。这些规矩，就像镜子一样，每天出来进去的能把自己照好几遍。这块牌子立于上个世纪90年代，将近20年的时间，一拨又一拨的记者来了又走，规矩早已变成了一种习惯甚至是一种文化。如：“与当事双方保持必要的距离。从任何一方获取利益的行为不仅会影响立场，也为职业准则所不允许。”我们还会把制度落到实处，如：“不拿群众一针一线，如果和老乡一起吃饭必须自己买单，坐老乡的车我们得负责加油”等等。这样的一些细节不仅避免了因“走的过近”而带来的偏听偏信，更为人民电台赢得了人民群众的尊重。这份尊重正是源于对自我工作行为的约束。
我们办公室还有一块牌子，是《突发事件报道十记》。这些规矩制定于汶川地震以后。如：“市内突发事件5分钟内出发，外地突发事件1小时内动身，在单位常备应急采访包并及时更换应急采访物品。”“接到指令即进入播出状态。”“抢速度，但不忘准确和克制。重现场，但不忘挖掘深度。有强大的单兵作战能力，但不忘信任和支持同伴。”等等。正是一系列贯穿全台的制度保障和广播人对新闻的敬畏，让我们在每一次重大突发事件发生时做到了快速反应、冷静处置，不缺位、不越位。
责编：宋胜男
