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2013年11月06日13:38|來源:海外網|字號:
在這種體制中,女下屬的床上培養、日后提拔成了一種快速升遷的捷徑。前不久落馬的南京市長季建業似乎就是慣用這種培養模式的一位大師。賓館服務員、辦公室打字員,通過他床上精心培養,有的被破格、升遷為大酒店副總經理,有的被破格、升遷揚州市發改委副主任。如此輕輕獻獻身,就可把官位弄到手,豈不讓人樂此不疲!
從視頻中看,馮某已五十多了,而那些被開房、獻身的女下屬,則青春四射、貌美如花。雖說老牛愛吃嫩草,但嫩草卻未必心甘情願地讓其吃、讓其啃。這些豆蔻年華的女下屬,難道不喜歡那些年輕健壯的白馬王子嗎?從五十多老男人身上獲得的性快感,顯然比不過那些年輕的后生。這些人之所以獻身自己的老上司,玩的大多是期貨交易。一方拿自己的性做籌碼,一方拿自己的權做誘餌。在組織培養、領導提拔的體制中,女下屬靠什麼上位,靠什麼垂愛領導,最無堅不摧的利器就當數自己的獻身獻性了。你不獻身,我不提拔。如此官場、如此邏輯,如此上弓,又豈能不開房、不獻身、不獻性。
在一個膜拜權力的體制中,女下屬的獻身不為了以性換權、以性升遷,又還能為了什麼呢!為升遷、被獻身,這也許就體制出來的運命吧。
(注:本文轉載自“胡顯達--鳳凰博客”,作者觀點不代表本網立場。)
(責編:張婷)
官員,開房
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